据《劳动报》报道,“坚守”还是“逃离”?越来越多的非上海户籍应届生开始考虑这个问题。在昨日举行的“2017年上海春季人才交流洽谈会暨长三角地区应届高校毕业生择业招聘会”上,记者从市教委相关负责人处了解到,本市非上海户籍应届生留沪比例在逐年降低,已从原先的近9成下降至7成,其中既有生活成本的考虑,也与外地提供较好就业机会有关。
推出上万工作岗位
此次招聘会是年后本市举办的最大规模招聘活动,也是今年为应届生提供岗位最多、择业机会最多的招聘会。有530家企事业单位参会,其中本市408家、江、浙、皖三地90家、云南省32家,共计推出岗位11482个。
统计显示,招聘的行业涵盖了计算机、机械工程、建筑房产、电子通讯、营销贸易、生物制药、医疗卫生、航运物流、金融、行政管理、教育等各领域。其中建筑业占20.6%;制造业占16.4%;房地产业占12%;信息传输、计算机服务和软件业占10.8%;科学研究、技术服务占9.6%。
对于不少应届毕业生来说,这将是其判断今年就业形势风向标的招聘专场,无论是企业开出的薪资,还是行业的人力需求,在这场招聘会上都得以体现。为此,一大早就有诸多应届生前来“领行情”。
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