由山东省内三十余家景区发起并即将成立的山东旅游职业经理人联盟于2月15日“会晤”。本着整合资源并打造新的旅游平台,吸引更多外地游客,打造旅游目的地为主要议题的联盟形式成为山东旅游行业新的创新增长点。三十余家景区营销总监围绕“好客山东、亲情沂蒙”这一品牌,共商旅游发展规划,形成产业联盟共同抱团取暖发展。
当天,来自临沂的三十余位营销总监和部分媒体代表分别就联盟成立发展、景区抱团取暖、线路调配规划等话题进行了深入探讨和交流。
作为山东省十大文化旅游目的地品牌的亲情沂蒙,是继全国首个省级旅游品牌“好客山东”之后,山东省旅游局重点打造的文化旅游品牌项目。该旅游品牌以临沂市为核心,辐射淄博、潍坊、日照部分地区。依托“沂蒙热土”和“天然氧吧”两大优势,重点打造沂蒙红色旅游和绿色沂蒙生态休闲两大产品体系。“亲情”体现了沂蒙文化的独有魅力和沂蒙山水的天然亲和力,沂蒙亲情以无私的奉献品格和无畏的进取精神滋养了传颂全国的“沂蒙精神”。
据了解,人才是旅游行业最重要也是最稀缺的战略资源和核心竞争力,山东旅游职业经理人联盟为景区经理人提供了最大程度的支持和帮助,为旅游从业人员的职业保障提供了一种新模式、新思路。景区最核心竞争力,一个是资源,一个是人才。旅游业不仅是现代服务业最具活力的领域,而且景区及其衍生产品投资是各路资本谋划第三产业布局的战略选择,行业内涵及格局的扩大,需要更多具有实战与前瞻思维能力的景区管理者,联盟的成立不但解决了人才管理方面的缺陷,更大程度上可以为联盟景区在平台建设、活动营销、景区联动、创新交流方面提供最大的支持。
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