台当局劳工放假政策争论一个月回到原点七天假被删

来源:海峡导报 2016-06-29 09:11 / 海峡都市报电子版

　　台当局劳工放假政策，争论一个月回到原点七天假被删周休采“一例一休”

▲劳团不满，冲到工总办公室外抗议

台湾假期“一例一休”是怎么回事

　　台当局推动七天法定假日，引发工商团体强烈反弹，当局火速做出调整。“周休二日”将采“一例假、一休息日”(简称“一例一休”即一天法定假期不得加班，一天休息日可以加班)，力拼在立法机构本会期“三读”通过；而加班费的部分，则是加码再加码，休息日加班1小时就要算4小时的加班费。另外，新制上路后，先前暂时恢复的劳工七天法定假日将再删除。修法转了一圈，又回到了原点。

　　台湾劳工裸身怒呛蔡英文要求确保周休二日(组图)

　　老板们生气了，7天假又飞了

　　时间拉回新当局刚上台，台当局劳动部门负责人郭芳煜受访时说，会在一个月内提出劳工“七休二”草案，规划内容就是“一例一休”，力拼7月上路。郭芳煜还强调目标是“周休二日”和法定假日“全台一致”，会配套将劳工法定假日从17天减回12天。

　　27日“行政立法政策协调会报”的最新共识，与新当局初衷显然无异。但这一个多月来，外界却为此争论不休，新当局期间态度转来转去，凸显新当局面对压力就退缩、欠缺执行魄力；且劳资双方都想讨好，却是两边都没讨好。如今政策转回到原点，却已徒增劳资关系对立与社会成本。

　　台劳动部门最早端出初步草案找来劳资代表开会时，因劳方代表极力反对“一例一休”，结果劳动部门改口会再协商，并称要办理民调搜集外界意见。眼见争议愈闹愈大、劳资摆不平，郭芳煜甚至上周在立法机构指9月28日前修法通过的可能性不高，“教师节就还给劳工”。因已先恢复劳工七天法定假日，但“周休二日”草案却迟迟出不了劳动部门大门。

　　七大工商团体27日放话退出劳资协商，新当局又转回“一例一休”力拼本会期通过。

　　休息日工资拟加倍，替代放假

　　先前有劳工团体抗议，周休二日“一例一休”的安排，等于休息日资方只要征得劳方同意，就可要求出勤，且不另补休，形同“打假球”，应改为两日都为例休日。但是，劳动部门27日公布一份民调资料却显示，有85.8％民众赞成“周休二日”采“一例一休”，而“周休二例”只获得53.0％民众支持，不少人怀疑数据是劳动部门作假、可能有球员兼裁判的问题。

　　而目前传出的最新送审草案版本中，休息日若雇主要求劳工出勤，加班费则是“加码再加码”。旧版“周休二日”中，休息日的加班费为计算方式“1+1”倍，但新版本为，加班费前2小时为“1.34倍”，第3小时起为“1.67倍”，且加班4小时以下，一律以4小时计，超过4小时以8小时计，超过8小时则是以12小时计。