2024年国考笔试已经结束了，很多参加国考的朋友会担心政审环节。如亲属有过犯罪记录，是否会影响子女参与某些职业或者岗位的政审？哪些情形可能会导致政审“被刷”？提醒：为了自己和亲人，切莫走上违法犯罪的道路！

　　首先我们先来了解一下直系亲属包括哪些人？

　　《民法典》之婚姻家庭编中的亲属是指法律意义上的亲属，是指具有婚姻、血缘或者法律拟制血亲关系，受法律调整的彼此具有一定权利和义务的自然人。

　　直系亲属包括直系血亲和直系姻亲：

　　直系血亲是指彼此之间有直接血缘联系的亲属，包括己身所从出和从己身所出的两部分血亲。己身所从出的血亲，即是生育己身的隔代血亲，如父母、祖父母等；从己身所出的血亲，即是己身生育的后代，如子女、孙子女等。值得注意的是，直系血亲除自然直系血亲外，还包括法律拟制的直系血亲，如养父母与养子女、养祖父母与养孙子女，有抚养关系的继父母与继子女等都是直系血亲；

　　直系姻亲即配偶的直系血亲，包括儿媳与公、婆，女婿与岳父、岳母。

　　所以，直系亲属的范围包括配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女(外孙子女)及其配偶。

　　国考政审材料如何准备？哪些情况不合格？

　　政审的形式

　　政审是被录用为公务员必不可少的一个环节，组织部在笔试、面试、体检都结束后，会组织招考单位人事部门一起开会，告知后续政审事项。会后，再将考生当初报名提交的一些资料和基本信息交给录用单位，以便政审时核对，招录单位在政审时有较大的自由裁量权。

　　政审分为函审和面审两种形式：

　　函审：招考单位人事部门或者市县人事局、组织部通过发公函的形式调取拟录用人的档案，通过档案完成政治审查。

　　档案的审查重点是年龄、工龄、党龄和学习经历、工作经历、家庭成员及主要社会关系、专业技术职称和奖惩等基本信息。

　　审核的原则是看内容资料是否齐全，是否有篡改、伪造、与事实不符等问题，还有档案中记载内容之间的关联性是否合理以及是否有影响录用的情况。

　　面审：招考单位人事部门或者市县人事局、组织部派专员到拟录用人所在学校、单位、社区等进行实地调查、考察谈话。根据谈话内容撰写考察报告，并将考察报告放入个人人事档案。

　　应届毕业生：走访所在院校，通过与学校老师、同学的谈话了解他们对考察对象的评价，包括考察对象在校期间的学习、生活以及遵守校规校纪等各类情况。

　　其次还需走访户籍所在地的社区，通过邻居和社区工作人员对考察对象的评价，从而了解其家庭成员的情况。

　　在职人员：在职人员就会去目前就职的工作单位，与单位的同事和领导面谈交流，了解考察对象往期的工作情况、与同事间关系等，时间都不会很长。

　　同时也会走访户籍所在地的社区，通过邻居和社区工作人员对考察对象的评价，从而了解其家庭成员的情况。

　　待业人员：待业人员就会去户籍所在地的社区，如果毕业时间较短，就考上了公务员，也会去毕业院校实地走访了解考察对象的情况；如果离职时间较短，也会去上一份工龄稍长的单位实地走访。

　　政审需提供的材料

　　1、无犯罪记录证明

　　绝大多数普通岗位仅需提交考生本人的无犯罪记录证明，而公检法司等政法部门则需要考生本人、父母、爷爷奶奶、外公外婆三代人的无犯罪记录证明。

　　2、未婚证明或无违反计划生育的证明

　　先在户籍所在地的村委或社区出具证明，再由计划生育行政主管部门盖章确认即可。

　　3、现实表现证明材料

　　应届生由学校及当地派出所出具、历届生由户口所在地的村、社区、街道及派出所出具。

　　4、报名岗位要求的资质证明原件

　　比如岗位要求的英语四六级、初级会计师、或者相应的学历学位证书原件等。

　　5、个人征信报告

　　这个看单位，有些不会查，但是现在查的单位越来越多，部分岗位甚至会查父母征信。

　　政审考核标准

　　国家公务员政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。一般有下列情形之一的，属政审不合格：

　　1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的；

　　2、受过刑事处分的；

　　3、受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的；

　　4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的；

　　5、组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度的；

　　6、一年内病假累计超过两个月的；

　　7、超计划生育的；

　　8、有其它不宜到机关工作的问题；

　　9、有反对四项基本原则言行的；

　　10、有犯罪嫌疑尚未查清的；

　　11、直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动，本人与其划不清界限的；

　　12、直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的。

　　此外，浙江、湖南两省明确公务员录用考察时有下列情形之一，不宜录用为公务员：

　　1、曾被开除公职的；

　　2、曾受过劳动教养的；

　　3、曾被开除党、团籍的；

　　4、现役军人；

　　5、组织或者参加非法组织；

　　6、玩忽职守，贻误工作的；

　　7、压制批评，打击报复的；

　　8、弄虚作假，误导、欺骗领导或公众的；

　　9、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；

　　10、违反财经纪律，浪费国家或集体资财的；

　　11、滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；

　　12、泄露国家秘密或者工作秘密的；

　　13、在对外交往中损害国家荣誉和利益的；

　　14、参与或者支持邪教、色情、吸毒、盗窃、赌博、诈骗、迷信等活动的；

　　15、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

　　16、触犯刑律被免予刑事处罚的；

　　17、近三年内曾受到行政拘留、司法拘留的；

　　18、在高等教育期间受到开除学籍处分的；

　　19、在国家法定考试中（含各级公务员招考）有严重舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

　　20、近一年内曾受警告、严重警告处分的；

　　21、近二年内曾受记过处分的；

　　22、近三年内曾受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；

　　23、事业单位工作人员受到降低岗位等级或者撤职处分不满三年的；

　　24、担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年的；

　　25、隐瞒个人重要信息，欺骗和误导组织的，以及其他严重违法违纪违规行为的。

　　26、政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识差，以及其他不宜担任公务员职务的情形。

　　27、参加公务员考试已公示拟录用后放弃，以及新录用公务员或参照公务员法管理机关、单位工作人员取消录用资格未满2年的人员；

　　28、基层政法干警招录培养体制改革试点班学员；

　　29、法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

　　30、被辞退未满5年的公务员或参照公务员法管理机关、单位工作人员;

　　31、新录用公务员尚在试用期或未满当地公务员主管部门规定的服务期的，以及不具备省级以上公务员主管部门确定的其他报考条件和职位任职资格条件的。

　　32、报考经省级公务员主管部门确定的机要、涉密等重要职位的考察对象，凡是其重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考察，录用后有可能影响国家安全的，不宜录用为公务员。

　　33、散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的。