从前天中午11点开始,本应在机台车间上班的17名工人,坐在新“岗位”———公司大门口的吸烟区。
按规定,每天早上8点到中午11点半,下午1点半到5点半,17人必须按时到岗。“公司副董说,我们不能乱走,否则按串岗处理,如果离开厂门,就属于脱岗,要记过处分。”工人们讲述。
中午,酷暑难耐,骄阳如火,吸烟区在室外空地上,气温非常高。
终于,昨天下午2点左右,有人撑不住了。小杨和另一名工人小王先后出现头晕、呕吐、两腿无力等症状,很快被送往杏林第一医院治疗,他们中暑了。
“两个人中暑,我们让保安向公司领导汇报,等了半天都不见有人过来,最后还是我们打120叫救护车。”工人们说。
昨天下午5点10分左右,导报记者赶到来奇偏光有限公司大门口。
此时,公司大院一侧绿化带上,围坐着10多个工人。因为有工人中暑,他们从吸烟区转到这边“上班”。尽管如此,这里也是室外,很热。
工人说,离5点半下班还有不到半个小时,还不能离开。
公司副董安排的新“岗位”
昨天下午从医院出来,小杨的脸色还有些发白。他说,发生这样的事,是他们对公司新的生产安排表示不满导致的。
工人们介绍,他们17人负责车间的11部机台,大家协调运转,一部机台需要3个人才能完成操作,如今公司要进行改革,今后两人操作一部机台,但“两个人根本应付不过来,一旦产品出现品质问题,都要找到我们的头上。”
8日上午,他们找到了公司的吴副董。“副董突然发怒,又是拍桌子,又是摔凳子,然后指着公司大门口就叫我们出去,说那里以后就是我们的新岗位了,任务就是坐在那里。”工人回忆。
小杨说,他们只能听话,前天中午开始,17人就在新岗位“上班”了。
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