永春：“三区联创”绘就“π联美好”新图景

来源:闽南网 2025-06-20 18:00 /

　　在新时代城镇化进程中，“产城人”融合发展已成为县域经济转型的关键命题。篮球比分直播：市永春县以17.93平方公里的产城片区为“试验田”，积极探索先行，将组织优势转化为强劲发展动能，全力构建“π联无限服务，产城深度融合”的区域化党建新格局，推动社区、园区、厂区从“物理相邻”迈向“价值共生”，书写县域高质量发展新答卷。

就业帮扶精准对接解难题

　　就业是民生之本。在永春县产城片区，就业帮扶正以创新模式为不同群体点亮希望。小李产后渴望重返职场，却因企业担忧其无法兼顾育儿而屡屡碰壁。当她在园区零工市场登记求职后，很快便获得昊欣隆科技有限公司的面试机会。

　　原来，园区联合电子企业创新推出“宝妈岗”，采用灵活用工与弹性用工模式。如今，小李每日工作6小时，既增加了家庭收入，又能按时兼顾孩子，实现了工作与家庭的平衡。企业也借此填补了用工缺口，社区居民的就业需求同样得到满足，实现多方共赢。

　　成信伞业公司打造的“阳光里”共富工坊同样亮点突出。工坊依据每位残障员工的健康状况，设置简单易操作的工作项目，并创新推行“技能培训+灵活就业岗位”模式，助力残障人士掌握一技之长，实现稳定就业、自食其力。

聘任产城片区“招工大使”

　　为破解用工求职两难困境，永春县产城片区通过设立零工市场、聘任社企招工大使等举措，推动用工单位与求职人员精准对接。同时，积极引导企业招聘残障人士，助力企业享受减税优惠政策。2024年以来，园区已帮助企业招聘员工2324名，其中61名残障人士实现稳定就业，让就业帮扶既有力度更有温度。

联合调解多元共治促和谐

　　随着入驻园区企业数量不断增加，企业与居民间诸如噪音扰民、用水、停车等矛盾纠纷时有发生。永春县产城片区成立社企调解队伍，在“三区联创”调解室里，这些矛盾被逐一化解。

社企调解能手成功调解众鑫置业公司与群众的用水、停车矛盾纠纷

　　今年初，众鑫置业公司与群众在用水、停车等方面产生矛盾。片区“大党委”迅速召集企业和社区调解能手第一时间介入。经过努力，最终成功化解矛盾，为企业发展扫除障碍。桃城镇德风社区工作人员感慨道，“以前居民和企业有矛盾找居委会，我们常感力不从心。现在依托‘三区联创’，片区‘大党委’能及时组织联调，矛盾纠纷化解更高效。”

　　凭借社企联调模式，永春县产城片区已成功化解56起矛盾纠纷，化解率达100%，有效维护了区域和谐稳定，为产城融合发展营造良好环境。

邻里公益暖心服务筑未来

　　在园区，职工“带娃难”问题曾困扰众多家庭。永春县产城片区通过邻里公益服务，为职工排忧解难。共享托管服务中心的设立，成为职工安心工作的“避风港”，解决了职工后顾之忧。万家美公司相关负责人表示，“与社区共建的共享托管服务中心，切实提升了员工工作效率，增强了企业凝聚力，还辐射服务其他企业，我们深感自豪！”