1月2日下午,后龙镇福炼社区“大党委”联席会议召开,贯彻落实市委、区委关于深化社区“大党委”工作部署要求,协调解决福炼社区居民反映热烈、急难愁盼问题,推动物业管理进一步提升。区领导杨昌文、柯明好等参加会议。
会议传达学习市委组织部《关于推深做实社区“大党委”工作机制的通知》、区委《关于进一步深化社区“大党委”工作机制的通知》精神,宣布福炼社区“大党委”成员名单及“大党委”联席会议制度;听取福炼社区开展物业党建联建工作的主要做法,协调解决社区道路修缮、公共维修金提取、社区党支部升格、红色物业标杆企业培育等方面问题。
区委书记杨昌文指出,近年来,福炼社区“红色积分”“物法联盟”等特色亮点较多,“三官一律”入驻后,社区治理水平明显提升,获评省级“美好家园”小区,成为全市唯一的省级“完整社区”样板。认识要更深一层,全力打造“明星社区”。持续深化社区“大党委”工作机制,充分整合各成员单位的资源,一起想办法、搞创新,着力破解瓶颈问题,切实为社区群众办实事、解烦忧,打造亮点更多、示范更强的党建工作品牌。
杨昌文强调,行动要更快一步,用心打造“宜居社区”。力量整合要充分到位,建立健全资源、需求、项目“三个清单”,明确责任人和完成时限,推动各领域党建互联互动,确保更多资源和力量下沉社区。问题整治要持续攻坚,从最基础、最薄弱的环节入手,集中解决一批涉及社区安全的基础设施老化等问题,常态化开展矛盾纠纷排查化解,增进邻里守望相助、和睦友爱。闲置资源要有效盘活,全面盘点社区停车位、广告位、充电桩等闲置资源,加强市场化运作,探索引入餐饮、休闲、儿童娱乐等新型业态,激活社区造血功能,让居民不出社区“近”享便利服务。
杨昌文要求,责任要更细一分,合力打造“和美社区”。健全完善联席会议制度,协商解决社区“疑难杂症”,充分吸收“两代表一委员”、社会乡贤、志愿者、医生、教师等热心群体、“能人巧匠”参与社区治理,构建人人参与、人人奉献、人人共享的社区治理新格局,共同把福炼社区建设得更加和美、更有活力。
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