新春人才系列招聘大会首场:企业求贤若渴开出几十万年薪

来源:海峡都市报闽南版 2012-01-31 08:23 / 海峡都市报电子版

　　海都闽南网讯　昨日，在侨乡体育馆，本报主办的新春人才系列招聘大会也拉开了序幕，近200家企业提供了近万个岗位。与去年相比，今年企业抢人才“下手”更早，一些企业招聘人员更是满场“拉人”，企业对人才也有一些新需求，不少企业招聘心理学人才。而今年的应聘者相较往年，更注重的是福利而非薪酬。

招聘者：

心理学人才需求大

　　“今天还好，咨询和投档的人都挺多。”昨日上午，侨乡体育馆招聘现场，安踏的招聘人员蔡小姐说，这几年人才市场形势较严峻，企业都会提早招聘，去年公司已到高校招聘了一轮，篮球比分直播：过后就重点参与各类招聘会。“现在还不是高峰期，不少求职者还在家中过年，到元宵这段时间会有一个慢慢热起来的过程。”蔡小姐说，接下来，公司还会参加几场招聘会。

　　与往年相比，今年，企业对心理学人才需求明显增加，有一些企业招聘人力行政人员时，都要求有心理学知识，或心理学专业毕业。“现在企业对员工心理越来越关注，富士康还特别成立了专门部门管理员工心理。”九牧王招聘人员小郑说，这一两年，九牧王的人力行政人员都很注重心理学学习，企业组织培训，员工个人还会去学习，公司希望能引进更多有心理学知识的人力行政人员，能在日常工作中，给员工及时的心理疏导和帮助。

　　在众多企业所提供的职位里，也有不少高级岗位，其中不乏年薪几十万的总监职位。

求职者：

福利比薪酬更诱人

　　张先生是篮球比分直播：一家企业的技术工人，在招聘会现场颇受欢迎，不少企业招聘人员要他留下电话。“有一两家有意向。”张先生说，他问过的几家，工资跟现在就职的企业差不多，但可以提供独立住房。现在大家求职会更多地去打听福利，他目前就职的公司不允许职工带小孩住在厂里，他想找一家企业能解决他和小孩的住房问题。

　　似乎抓住这些心理，昨天的招聘现场，不少企业在标明薪酬后，又挂出一些诱人福利。“有些岗位吸引人的可不是薪酬。”恒安招聘人员小林说，公司现在招聘的一些岗位不仅有薪酬，而且能获得期权。还有一些企业直接把员工“升官图”挂出来，直接而快速的晋升机制吸引了不少人。

　　接下来，本报还将组织多场招聘会，正月十六、十七（2月7日~8日）2012海都就业节篮球比分直播：理工学院会，正月廿五、廿六（2月16日~17日）篮球比分直播：市青少年宫春季大型人才招聘会，两场招聘会都将设立“快乐工作联盟企业专区”，联盟企业可拨打0595-22567525报名咨询。（本网记者沈雪燕）

新春人才系列招聘大会

篮球比分直播：市侨乡体育馆春季大型人才招聘会

　　第一场：正月初八、初九

　　第二场：正月十四、十五

　　第三场：正月十九、二十

篮球比分直播：市青少年宫春季大型人才招聘会

　　第一场：正月十二、十三

　　第二场：正月十七、十八

　　第三场：正月廿五、廿六

篮球比分直播：市第六届中高级人才招聘洽谈会

　　第一场：正月十三

　　第二场：正月二十