11月26日下午,鲤城区政府与区总工会召开第17次联席会议,区政府区长李垂举,区委副书记、区总工会主席王江涛,区政府副区长张剑辉参加会议。

会议听取了区政府、区总工会第16次联席会议议定事项的落实情况汇报,以及区总工会2025年主要工作开展情况,并就提交会议研究的问题展开讨论,听取相关部门意见建议,研究部署下阶段工作。
李垂举代表区政府,向全区工会系统和广大职工表示诚挚的感谢。他指出,过去一年,区总工会紧扣区委、区政府中心工作,忠诚履职、积极作为,在服务中心大局、维护职工权益、推进改革创新等方面交出了亮眼答卷。当前,鲤城正处于决胜收官“十四五”、展望谋划“十五五”,奋力建设“首善之区”的关键时期,全区工会组织要切实发挥桥梁纽带作用,在服务职工、服务产业、服务发展等领域勇挑重担、走在前列,以“奋进新征程”的主人翁精神,团结广大职工群众,同心同向、群策群力,为推进鲤城高质量发展贡献工会力量。
李垂举要求,要把牢政治方向不偏航。全区各基层工会要以引领职工听党话、跟党走为核心责任,积极打造贴近基层、贴近职工的“流动课堂”与“云端课堂”,生动讲好鲤城劳模故事、劳动故事、工匠故事。要服务中心大局不缺位。紧扣“AI+”、低空经济、生物制造等新兴和未来产业人才需求,深化产业工人培育机制改革,通过订单式培训、定向式培养,打造一支契合鲤城经济发展的产业工人大军,擦亮“鲤城工匠”品牌;主动靠前服务助企惠企,为企业纾困解难提供有力支持;要注重“传、帮、带”,定期开展劳模工匠助企活动,助力专精特新及中小微企业解决发展难题。要当好职工后盾不松懈。持续做大“互助圈”,推动“四季送”等品牌服务向新业态新就业群体延伸,最大限度画好职工“同心圆”;持续拓展“帮扶圈”,当好职工信赖的“娘家人”“贴心人”,让组织温度更加可感可触;加强与人社、司法、检察院、法院等部门联动协作,完善劳动争议多元化解模式,坚决维护职工合法权益。
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