高温补贴落实待加强部分用人单位未按标准发放

来源:福州日报 2016-08-04 09:24 / 海峡都市报电子版

　　2日，本报报道了入夏以来市区不少在高温下工作的送递员高温补贴缺失的情况。连日来，记者进一步采访了停车场保安、建筑工人、厨师等长时间暴露在高温环境下的职业人群，发现这些行业从业人员的高温补贴发放情况也同样存在不少问题。

部分用人单位未按标准发放

　　三坊七巷一露天停车场进进出出的车辆不少，零星的几棵树并不能阻挡夏日灼热的阳光，热气不断从砂石地面上冒出。保安人员头戴草帽负责引导和收费，没车时，就躲进保安亭屋檐下，站在老旧的电扇前吹风。

　　这名保安告诉记者，他们的工作两班倒，一个班工作12个小时，只有6月到8月这3个月每天能享受到10元的高温补贴。乌山西路附近一停车场的保安也表示，自己只有7月至9月能获得1个月100元的高温补贴。

　　“1个月才100元，还要根据考勤情况做相应扣减！”福州某公交公司的程师傅告诉记者，自己几乎每天都在户外工作，有时甚至工作10多个小时。

未签劳动合同补贴成“画饼”

　　昨日上午11时30分，一群在六一北路附近进行路面施工和修剪枝叶的工人放下手上的活，准备去吃饭。他们中大部分人的衣服都被汗水浸透，脸庞晒得发红。“工资都按天结算，从没听说过什么高温补贴。”蔡大姐来自贵州遵义，一天户外工作8小时收入约200元，没有任何其他福利。

　　“以前就没见过高温补贴，去年到现在工资都降了几百块，老板怎么还会再给我们发钱呢？”刚顶着烈日在山上安装完警报设备的某安保设备公司员工王先生向记者吐槽。

　　“我还算好了，当初跟我一起学厨的几个师兄弟连200元都没有。”某日料店厨师小陈告诉记者，自己常年与高温打交道，经常被烫伤，可高温补贴只有夏季几个月才发放。

　　记者在调查中发现，这些没有高温补贴的劳动者多数都没有与用人单位签订劳动合同，因此也就无法向用人单位索取高温补贴。“随时都可能被开除，哪敢去要求什么高温补贴，别到时连工资都要不回来。”某快餐馆厨师叶先生苦笑道。

高温补贴发不发

不能老板说了算

　　“有些员工跟用人单位未签订劳动合同，但存在事实劳动关系，用人单位一样应当支付高温补贴。”福建亚嘉律师事务所律师孙文锋告诉记者，此类劳动类的纠纷，劳动者可通过企业所在的劳动争议调解办公室争取合法权益，也可向用工所在地的人力资源社会保障主管部门投诉。

　　孙文锋也强调，用人单位应按照本省规定，在5月至9月发放高温补贴，且必须达到每人每月200元或每人每天9.2元的补贴标准。（记者林洛羽吴隽）

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