被告知offer已关闭,以为接到恶作剧电话
黄明说,4月20日下午,她接到了一位自称小米公司人力资源部的电话,“当时对方说,你的offer已经关闭了,我们另找了其他人。”她觉得这个电话是个恶作剧,并不是真正的小米HR,“大公司怎么可能这么随意?”
“本来一切都顺利的,怎么能说变就变?”黄明不解地说。4月21日周六上午,黄明拨打上述HR的电话询问详细情况,收到回复“非工作日不太方便回复”。
23日,黄明向小米公司人力资源部门的工作人员询问情况,对方称,该岗位已经有人就职,只能帮她在公司内推荐别的职位,但是建议她也要去别的公司面试。黄明当即指责公司行为已经违约,并询问如何赔偿。对方回复说“公司没有这项规定”。
“我当时听到这句就崩溃了,真没想到这么大的公司居然还存在这种情况。”黄明说,她感到无奈,但也只能退掉房子,继续求职。
小米证实存在该情况 后又称希望其入职
5月8日,小米公司人力资源部门的工作人员向记者确认“的确存在这个情况”。其解释说,因为黄明在面试时说了要再考虑考虑,但公司又急需用人,所以另招了一名员工,并且那位员工可能比黄明更适合这份工作。
被问到“公司是否因此违约?”时,对方以“有事”为由挂断电话。
对于面试时的情况,黄明称,自己先前已经写了入职申请,并没有要再考虑的想法。
黄明说,5月8日下午6点左右,小米公司HR给她打来电话表示,已经找到适合她的岗位,希望其能入职。黄明表示了拒绝,“感觉他们在耍人玩,早些时候为什么不按书面约定让我去入职?现在又说找到了岗位,这很明显是具有目的性。”
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