据台湾媒体报道,台当局“劳动部长”陈雄文昨说,新增产检假、放宽有薪陪产假等福利政策,先前已和企业沟通,且经估算,雇主负担都在合理范围内。
“立法院社会福利及卫生环境委员会”昨天上午初审“性别工作平等法”部分条文修正草案,朝野“立法委员”提议将有薪陪产假由现行3天放宽至5天,并新增5天有薪产检假;也有“立委”提议让女性每年除了30天半薪病假外,可多请3天半薪的生理假,“劳动部”皆表态支持。
陈雄文在“立法院”受访回应有关企业界对“修法”有疑虑时表示,“修法”有事先沟通,业界仍有一部分有意见,但多数企业认为对女性员工给予照顾,且雇主负担约增新台币12亿至13亿元(新台币),“应该还在合理范围内”。
媒体询问,“修法”是否为选举前利多?陈雄文说,提案“修法”的“立委”蓝绿皆有,“对谁比较利多?”非单一政党提案。
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