日前,莆田北岸退休教师到东南网反映,2022年他们的退休生活补贴被拖欠了2万余元。此外,自2023年开始,北岸无故把教师退休生活补贴由原来的按在职同职级的60%发放降低为40%,请求有关部门尽快补发拖欠的2022年退休生活补贴,并按市直标准发放北岸退休教师生活补贴。
退休教师:同职级同等待遇发放生活补贴
退休教师王老师告诉记者,北岸共有200多名退休教师。退休教师的生活补贴应按照在职同职级的60%发放,每人每月2000余元,但2022全年他们的退休生活补贴仅发放5000元,剩余2万余元至今仍被拖欠。
“2023年1月开始,北岸便以财政紧张为由,把退休教师的生活补贴降低为在职同职级的40%,而市直的退休教师一直是按60%发放。”王老师愤愤不平道,北岸经开区是莆田市人民政府的一级派出机构,按照“一级政权,一级财政”的原则,地方财政受各级人民政府领导,北岸的财力当属莆田市级财政。此外,北岸在职人员已按市直标准发放基础绩效奖,按市直比例划定北岸退休教师生活补贴合情、合理、合法。“如今,同职级市直与北岸的退休教师每月相差竟达1000多元,这伤透了广大坚守在基层和农村退休教师的心。”
“更离谱的是,莆田‘一县四区两管委会’的退休生活补贴发放标准也是各不相同。”退休教师戴老师认为,同城同薪、同市同酬,全市退休教师应该同职级同等待遇发放,不能人为扩大收入差距,制造矛盾。
北岸财政局:需结合当地财力确定发放比例
4月18日,记者采访了北岸财政局相关负责人。该负责人表示,根据省级文件要求,机关事业单位退休人员生活补贴需结合当地财力、原发放水平等实际情况确定发放比例。这三年,各地经济下行压力增大,地方的财政负担很重。2022年,北岸结合当时财政收入和原发放水平等实际情况,每名退休教师发放5000元生活补贴,“不存在拖欠每名退休教师2万左右的情况。”
此外,2023年,北岸管委会召开会议,预测今后的财力增长状况,并提高标准至在职同职级的40%,与其他县区保持同等水平,今后是否继续调高,需根据财政收入情况而定。
对于北岸退休教师生活补贴是否应该按市直比例发放的问题,该负责人解释,北岸经开区虽然是莆田市人民政府的派出机构,但实际上视同县区管理,有独立的财政体制,并不是由市财政保障,所以退休教师生活补助与市直的不是同一发放标准。
对于北岸财政局的回复,王老师表示并不认同,“财政困难是事实,能理解,但‘不患寡而患不均’才是问题根本,盼望北岸能够按市直标准发放,以示公平。”(记者 金晶晶 章逸琳 实习记者 林至含)
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