昨日,晋江梅岭街道职工服务中心正式揭牌并投入使用。该中心面积达800平方米,今后将采用一个中心、五个子项目的运作模式,为辖区15个社区企业及职工提供包括困难救助、医疗互助、法律救援、信访接待、就业帮助等五大项目服务。
梅岭街道相关负责人告诉记者,筹建职工服务中心是街道为职工办实事、践行“让劳动者体面劳动”理念的一项重要工作,是工会构建服务职工工作体系、倾情服务职工、促进和谐稳定的又一重大举措,也是工会围绕中心、服务大局、不断开创工作新局面的创新行动。
据了解,梅岭街道现有15个社区工会,387家企业工会,会员2万余名。近年来,梅岭总工会在传统产业、新兴产业及现代服务业中,不断地调整和完善指导工会工作的路数,把工会工作纳入“大党建”范畴,将工会组建任务与党建工作捆绑在一起,形成“党委领导、政府支持、各方配合、工会运作”的工作格局,构筑了较为完善的街道、社区、非公企业工会“小三级”网络。
为维护企业与员工之间的劳资关系,梅岭总工会组织广大职工发挥好创业先锋的主力军作用,指导企业召开职代会及工资集体协商工作,切实提高工会在企业的政治地位。为充分体现企业对员工的人文关怀,梅岭总工会不断在企业宣传并设立员工关爱基金,两年来通过员工关爱基金的资助,已有240多名员工获得大病救助、子女就学等项目的资助,资助金额达50多万元。为充分发挥有困难找工会的作用,梅岭总工会通过开展金秋助学、慰问企业困难职工、环卫工人慰问、企业困难单亲女职工慰问等活动,近三年用于送温暖工程的经费达38万余元,占街道工会经费的55%。
当天,梅岭总工会还为晋江五店市运营有限公司联合基层工会进行授牌授印,为晋江市顺超鞋服有限公司成立员工关爱基金授牌。(记者 赖自煌 通讯员 黄花莲 文图)
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